作為新組建部門，章丘市編辦積極補充完善相關制度規定，不斷加強制度建設，制定印發了《章丘市機構編制委員會辦公室管理制度匯編》。《匯編》包括各類規定、制度共30篇，分為業務篇、黨務篇和事務篇三部分，涵蓋了業務工作、基層黨的建設和思想道德建設等各方面規定、準則。
其中，《章丘市機關事業單位編制使用管理規定（試行）》以市委、市政府文件印發，圍繞“用編、入編、出編”三個環節，對編制使用程序作出了明確規定，確保了編制工作的權威性和規范化；《章丘市編委辦公室關于在辦機關和直屬事業單位實行崗位目標責任制的意見》從共性管理目標和崗位職責目標兩方面界定工作人員職責權限，進一步明確分工，強化管理，提高工作人員大局意識、責任意識和服務意識，加強機關作風效能建設；《首問責任制度》、《AB角工作管理制度》、《一次性告知制度》等的規定對改善機關作風，提高機關工作效能和服務質量，推進服務型機關建設起到了重要作用。
《匯編》通過全方位規范各項工作要求、流程以及個人言行，進一步明確職責權限，實現分工到人，確保業務水平一流，機關作風過硬。