高技能人才可參評工程類職稱、省會經濟圈職稱證書互認互通……8月17日，從市人力資源社會保障局獲悉，我市啟動2021年度職稱評審工作，除“考評結合”的職稱，全市各系列高、中、初級職稱評審工作原則上應于2021年12月底前完成。相較往年，今年濟南市職稱評審工作有一系列變化。

　　經省認定享受高層次人才綠色通道服務待遇的專業技術人才（持有“山東惠才卡”），自省內外博士后科研流動站、工作站和省級博士后創新實踐基地正常出站后留（來）魯工作的博士后，可直接申報正高級職稱。經市認定享受高層次人才綠色通道服務待遇的專業技術人才（即濟南市認定的A、B、C、D類持有“泉城人才服務金卡”的人才），山東省博士后科研流動站、工作站和省博士后創新實踐基地中從事科研工作的在站博士后研究人員，濟南市招聘引進的緊缺專業全日制博士研究生，可直接申報副高級職稱。事業單位的上述高層次人才申報職稱，可不受單位崗位總量和結構比例的限制，評審通過的可設置特設崗位予以聘用。同時，為非公經濟組織工程技術職稱評審開辟“綠色通道”。民營企業高層次專業技術人才、急需緊缺人才、優秀青年人才可按照有關規定，直接申報相應級別職稱。

　　高技能人才學歷、工作年限、繼續教育、業績成果等符合山東省工程技術職稱評價標準條件的，可申報相應級別的工程技術職稱。取得高級工職業資格或職業技能等級后，從事技術技能工作滿2年，可申報評審助理工程師。取得技師職業資格或職業技能等級后，從事技術技能工作滿3年，可申報評審工程師。取得高級技師職業資格或職業技能等級后，從事技術技能工作滿4年，可申報評審高級工程師。

　　在鄉鎮及以下衛生技術、中小學教師、農業技術、工程技術、統計專業實施“定向評價、定向使用”的基層職稱制度。基層職稱僅限在基層單位聘用，離開無效。

　　簡化省會經濟圈職稱證書審核，淄博、泰安、聊城、德州、濱州、東營6市專業技術人員，按照山東省職稱標準條件評審通過，取得各市人力資源社會保障部門核準頒發的職稱證書的，現已調入濟南工作，在濟申報職稱時，不再辦理外地調入人員職稱資格確認手續，與濟南市核準頒發的職稱證書享有同等效力。

　　今年，全市組建中小學教師（含基層）、衛生技術（含基層）、工程技術（含基層）、農業技術（含基層）、建設工程、中職學校教師、實驗技術、經濟專業等8個高級職稱評審委員會，負責全市相應系列高級職稱的評審工作。其他系列高級職稱評審工作，由省級高級職稱評委會負責。組建各系列中級職稱評委會，負責全市各系列中級職稱的評審工作。同時，不再組建初級職稱評委會，除“以考代評”的職稱外，其他系列全部實行考核認定方式。