從市醫保局了解到，該局聚焦破解“看病難、看病貴”難題，開展DRG付費試點單病種談判、指標化管理、打包付費醫保付費改革“三件套”，為群眾就醫提前算好了明白賬。截至2023年11月，濟南市實現DRG實際付費的醫療機構已達285家。

　　作為山東省DRG支付方式改革試點城市，濟南著力構建“組織架構、標準規范、配套制度、信息系統、經辦服務、專業能力”六個支撐體系，制定出臺了付費暫行辦法、實施細則與經辦規程、系列配套措施，試點醫療機構診療服務更加規范，改革成效初步顯現。今年，將符合條件的醫療機構全部納入DRG付費改革范圍，提前一年完成了國家改革任務。

　　圍繞DRG付費全業務鏈條，聚力“打基礎、建機制、推協同、抓擴面”，分階段、抓重點、階梯式推進改革工作。率先將省內異地就醫住院費用納入本地DRG付費改革，首批確定6家大型綜合醫療機構納入改革范圍，2023年10月起，進一步將符合條件的26家醫療機構的省內異地就醫住院費用全部納入本地DRG付費范圍。引入專業團隊，建立評估監測機制，每季度對DRG付費運行情況進行評估分析，加強醫療服務行為的縱向分析與橫向比較，不斷提高醫保基金使用績效。創新區域總額預算管理，防止“虹吸現象”，促進分級診療。結合醫療機構服務能力，對DRG付費醫療機構進行分類管理，分為A、B、C、D類4個類別；分類測算DRG付費醫保基金支出預算額度，適當向基層醫療機構傾斜，引導醫療服務下沉，促進分級診療；結合醫療服務能力、效率等DRG指標完善核心要素動態調整，實現DRG付費與醫療機構技術水平及醫療費用增長相匹配，達到既控費，又不阻礙醫療技術水平發展的目標。