全市編辦理論學習中心組讀書會召開后，天橋區編辦及時將會議精神向區編委領導進行了專題匯報，同時要求全體人員認真學習領會董主任講話精神，以傳達學習為抓手，以認真領會為基礎，以制度建設為保障，結合工作實際，進一步統一思想，開闊工作思路，提升工作境界，推動機構編制各項工作順利開展。

傳達學習到位。讀書會結束后，天橋區編辦召開全體人員會議，傳達會議精神，全文學習董主任講話，并將市編辦讀書會交流發言材料進行印發，人手一冊。以科室為單位，結合工作實際，撰寫學習心得體會。通過傳達學習，使大家深入領會讀書會精神，更新觀念，指導工作實踐。

思想認識到位。以“學習講堂”為載體，結合會議交流材料，組織全體人員圍繞機構編制核查、事業單位清理規范、換發機構編制證、機構編制管理創新等重點工作說想法，談思路。通過交流討論、分析形勢、查找不足，統一思想，理清工作思路。

工作落實到位。緊密結合工作實際，明確工作重點，抓好工作落實。一是扎實做好用編計劃管理、人員入（減）編審批、實名制管理、事業單位法人登記等基礎性工作，做到底子清、情況明，促進機構編制管理的科學化、規范化。二是根據事業單位分類改革的總體部署抓好清理規范，加強對當前正在進行的公立醫院、公辦幼兒園核編、機構編制核查等工作的調研，及時發現工作中存在的問題，積極向市編辦匯報，協調幫助解決，提高服務科學發展的能力。三是結合機構編制管理工作面臨的新形勢新任務，轉變工作思路，不斷加強和創新機構編制管理，發揮好把關、協調和監督作用，為黨委、政府科學決策當好參謀助手，促進區域經濟發展。

制度保障到位。突出重點，強調效率，認真落實每周一計劃，每周一小結的工作制度；嚴格執行《濟南市天橋區機構編制委員會辦公室工作制度匯編》規定，為各項工作的落實提供有力的制度保障；繼續深入開展“學習講堂”活動，把機構編制干部培養成推動各項改革的“政策通”和熟悉各項業務的“多面手”；優化服務，改進作風，規范程序，打造業務精、能力強、作風硬的機構編制隊伍，為建設富裕文明和諧幸福新天橋提供體制機制保障。